之前读过一篇文章：万达高管节后首日站着开会，王健林说了3句话。内容里唯一引起我好奇的就是为啥都站着开会？
后来小编无意中看到了“世界500企业员工时间管理”里面有提到一些内容，让我一下子豁然开朗。
明白了吗？当然这不是全部原因吧，可能是王健林想让这次会议更严肃点、庄重点吧。
顺便简单说下时间管理吧。
其实一个人能创造条件的时间真是不多，看看下面这个图就明白了。
看看哈佛的调查，找找自己属于哪一类的。
时间管理的文章很多，网上一搜索大把大把的，但小编认为工作中只有做到了这些才算有意义。
无时无刻要检讨这些，工作中一点这些现象都没有，那还不如重新规划下人生。
